Программа наставничества
В 2020/2021 учебном году ГБОУ СОШ № 51 Петроградского района Санкт-Петербурга вошла в число пилотных школ, внедряющих целевую модель наставничества в Санкт-Петербурге.
В школе была разработана Программа наставничества, целью которой являлось достижение результатов федеральных и региональных проектов "Современная школа", "Молодые профессионалы (Повышение конкурентоспособности профессионального образования)" и "Успех каждого ребенка" национального проекта "Образование".
В 2021-2022 учебном году результаты реализации Программы наставничества были представлены на городской научно-практической конференции «Петербургское наставничество: от достижений настоящего к проектированию образа будущего» (15 декабря 2021 года); районном семинаре «Потенциал развития soft-skills в рамках реализации Программы наставничества в образовательных учреждениях» в рамках VII Педагогического форума Петроградского района (8 февраля 2022 года); межрегиональной веб-площадке «Презентация лучших практик интеграции наставничества в работу с обучающимися: опыт регионов Российской Федерации» (18 октября 2022 года).
Практика наставничества «Лидеры, за мной!», представленная во всероссийском заочном конкурсе лучших практик реализации программ наставничества «Вперед и вместе», заняла 3 место в номинации «Молодёжное наставничество».
С 2022-2023 учебного года особое внимание уделяется реализации педагогического наставничества по форме «Педагог – педагог».
Нормативные документы
Распоряжение № 623-р от 30.03.2022 "Об утверждении Положения о системе (целевой модели) наставничества педагогических работников государственных образовательных учреждений Санкт-Петербурга"
